Synthesia تقفز لـ 4 مليارات دولار وتكافئ موظفيها
في خطوة تعزز مكانتها كواحدة من أبرز شركات الذكاء الاصطناعي، جمعت منصة Synthesia تمويلاً جديداً بقيمة 200 مليون دولار، لتقفز قيمتها السوقية إلى 4 مليارات دولار، وهو ضعف ما كانت عليه قبل عام واحد فقط (2.1 مليار دولار).
نمو مالي وأرباح حقيقية
على عكس العديد من الشركات الناشئة في مجال الذكاء الاصطناعي التي لا تزال بعيدة عن تحقيق الأرباح، وجدت Synthesia نموذج عمل مربحاً من خلال تحويل التدريب المؤسسي باستخدام الصور الرمزية (Avatars) المولدة بالذكاء الاصطناعي. ومع وجود عملاء كبار مثل Bosch وMerck وSAP، تجاوزت الشركة التي تتخذ من لندن مقراً لها حاجز 100 مليون دولار في الإيرادات السنوية المتكررة (ARR) في أبريل 2025.
قاد جولة التمويل (Series E) المستثمر الحالي GV (Google Ventures)، بمشاركة مستثمرين سابقين بارزين بما في ذلك Kleiner Perkins وAccel وNew Enterprise Associates (NEA)، بالإضافة إلى ذراع المغامرة لشركة إنفيديا NVentures.
فرصة ذهبية للموظفين
إلى جانب التمويل، كشفت Synthesia عن خطوة لافتة تتمثل في تسهيل عملية بيع ثانوية لأسهم الموظفين بالشراكة مع بورصة ناسداك (Nasdaq). وأكدت الشركة أن هذه العملية لا تعني طرحاً عاماً (IPO) في الوقت الحالي، بل تعمل ناسداك هنا كميسر للأسواق الخاصة لمساعدة أعضاء الفريق الأوائل على تحويل أسهمهم إلى سيولة نقدية.
وصرح دانييل كيم، المدير المالي لشركة Synthesia، بأن هذه الخطوة تهدف في المقام الأول إلى مصلحة الموظفين، مانحة إياهم فرصة حقيقية للمشاركة في القيمة التي ساهموا في خلقها، بينما تستمر الشركة في العمل كشركة خاصة تركز على النمو طويل الأجل.
التوسع نحو وكلاء الذكاء الاصطناعي
تخطط Synthesia لاستخدام التمويل الجديد للتوسع بما يتجاوز مقاطع الفيديو التعبيرية، والدخول بقوة في مجال "وكلاء الذكاء الاصطناعي" (AI Agents). وتهدف الشركة لتطوير وكلاء يتيحون لموظفي الشركات التفاعل مع المعرفة المؤسسية بطريقة بديهية وشبيهة بالتفاعل البشري، من خلال طرح الأسئلة واستكشاف السيناريوهات عبر لعب الأدوار.
وأشار فيكتور ريباربيلي، المؤسس الشريك والرئيس التنفيذي للشركة، إلى أن هناك تقارباً نادراً بين تحولين رئيسيين: تطور قدرات وكلاء الذكاء الاصطناعي، وتحول السوق حيث أصبح تطوير المهارات ومشاركة المعرفة الداخلية أولويات قصوى لمجالس الإدارة.
الوضع الحالي للشركة
تأسست الشركة في عام 2017، وتضم الآن أكثر من 500 موظف، مع مقر رئيسي بمساحة 20,000 قدم مربع في لندن، ومكاتب إضافية في أمستردام وكوبنهاغن وميونيخ ونيويورك وزيورخ. وتعد خطوة البيع الثانوي المنظم للأسهم أمراً غير معتاد للشركات الناشئة البريطانية، لكن ألكسندرو فويكا، رئيس الشؤون المؤسسية في الشركة، يتوقع أن يصبح هذا النمط أكثر شيوعاً مع بقاء الشركات الخاصة لفترات أطول دون طرح عام.
الأسئلة الشائعة
وصلت قيمة Synthesia إلى 4 مليارات دولار بعد جولة التمويل Series E، وهو ضعف قيمتها التي كانت 2.1 مليار دولار قبل عام.
قادت شركة GV (Google Ventures) جولة التمويل، بمشاركة مستثمرين آخرين مثل إنفيديا (NVentures) و Kleiner Perkins.
أتاحت الشركة لموظفيها بيع أسهمهم عبر عملية بيع ثانوية منظمة بالتعاون مع ناسداك، مما يسمح لهم بالحصول على سيولة نقدية بناءً على التقييم الجديد.
التعليقات 0
سجل دخولك لإضافة تعليق
لا توجد تعليقات بعد. كن أول من يعلق!